Здесь нет ограничений для возможностей!
События и возможности
Техническое образование без гендерных рамок
Coca-Cola İçecek Kazakhstan в партнерстве с Фондом Евразия Центральной Азии (ФЕЦА) запускают программу, которая может изменить представление о потенциале девушек в технических профессиях.
20.11.2025 г.
В Казахстане снова говорят о рабочих и технических профессиях – и не только потому, что 2025-й объявлен Годом рабочих специальностей. В инженерно-технической сфере постепенно появляются инициативы, которые действительно могут повлиять на выбор молодых людей. Одна из них – новая программа Tañdauym, которую запустили Coca-Cola İçecek (ССI) Kazakhstan совместно с Фондом Евразия Центральной Азии.
Почему это важно
Статистика показывает: девушки активно поступают на STEM-специальности, но далеко не всегда работают в последующем по профессии.
По данным исследования ranking.kz, 61,7% студентов по математике и статистике – женщины, три из четырех студентов физико-химических направлений – также женщины, однако после выпуска они редко находят себя в инженерных и производственных профессиях. Исследователи связывают этот разрыв с нехваткой ролевых моделей, доступного менторства, практических возможностей и часто – низкой уверенностью в собственных силах. Именно эту проблему и пытается решить программа Tañdauym.
Статистика показывает: девушки активно поступают на STEM-специальности, но далеко не всегда работают в последующем по профессии.
По данным исследования ranking.kz, 61,7% студентов по математике и статистике – женщины, три из четырех студентов физико-химических направлений – также женщины, однако после выпуска они редко находят себя в инженерных и производственных профессиях. Исследователи связывают этот разрыв с нехваткой ролевых моделей, доступного менторства, практических возможностей и часто – низкой уверенностью в собственных силах. Именно эту проблему и пытается решить программа Tañdauym.
Что представляет собой программа
Tañdauym – это шестимесячная стипендиальная программа для студенток старших курсов технических специальностей. В нее отобрали 30 девушек из 6 университетов Казахстана – после анкетирования и симуляционных интервью.
В течение полугода участницы будут:
В CCI подчеркивают: компания хочет увеличить представительство женщин в технических направлениях и использовать для этого собственную инфраструктуру.
Tañdauym – это шестимесячная стипендиальная программа для студенток старших курсов технических специальностей. В нее отобрали 30 девушек из 6 университетов Казахстана – после анкетирования и симуляционных интервью.
В течение полугода участницы будут:
- работать с менторами из инженерных и производственных сфер;
- проходить тренинги по лидерству и коммуникации;
- развивать soft skills;
- посещать в целях обучения реальные предприятия.
В CCI подчеркивают: компания хочет увеличить представительство женщин в технических направлениях и использовать для этого собственную инфраструктуру.
“
В CCI Казахстан мы уделяем особое внимание гендерному балансу во всех направлениях нашего бизнеса. В Казахстане у нас 3 завода и мы стремимся использовать наш внушительный технический потенциал для привлечения и развития талантов в этой области. С помощью программы Tañdauym мы сможем вдохновить молодых девушек смело выбирать технические профессии и строить свою карьеру в этом направлении.
Налицо еще один важный эффект: участие в таких программах помогает девушкам не только прокачать профнавыки, но и почувствовать себя частью профессионального сообщества. Для многих это — первый опыт, когда они видят, что в инженерке они не «одни в группе», а часть большей экосистемы, где есть поддержка и возможности роста.
Поэтому в ФЕЦА отмечают, что программа может стать основой для будущего комьюнити.
Поэтому в ФЕЦА отмечают, что программа может стать основой для будущего комьюнити.
“
Мы верим, что возможности, которые открывает Tañdauym, помогут девушкам не только развить профессиональные навыки, но и сформировать сообщество единомышленниц, готовых поддерживать друг друга и в будущем вносить вклад в развитие экономики страны.
Запуск Tañdauym показывает, что разговор о казахстанских женщинах в технических направлениях постепенно перестает быть теорией и превращается в реальные возможности. Для участниц программа может стать отправной точкой в профессии, где пока мало женских голосов. А для индустрии — шансом увидеть, что будущее технических специальностей может быть гораздо разнообразнее, чем принято считать.
ОЦЕНИТЕ МАТЕРИАЛ
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ
